Direktor - aplikácia pre riaditeľov škôl

Portál pre riaditeľov škôl a zriaďovateľov
ISSN 1339-925X

Rozšírené vyhľadávanie

Riadenie školy

Príplatok za inovačné vzdelávanie a rozsah inovačného vzdelávania

Publikované: Autor/i: Ing. Mgr. Zdenka Juríková Matulová

Ak pedag. zamestnanec absolvuje jeden blok súvislého inovačného vzdelávanie v rozsahu 280 hod hod., patrí mu príplatok za profesijný rozvoj  3 % z platovej tarify platovej triedy a pracovnej triedy, do ktorej je zaradený. Nie rovno 12 %, ako to žiada zamestnanec. Podľa mňa sa každé vzdelávanie posudzuje osobitne. Napr. ak by som absolvoval inovačné vzdelávanie v v rozsahu v rozsahu 120 hod. stále ide o príplatok  3 %. Ak absolvujem ďalšie vzdelávanie napr. v rozsahu 50 hod., tak mám nárok na ďalšie  3 %, čiže spolu  6 % atď. Správne tomu rozumiem, že nie je možné absolvovaním jedného inovačného vzdelávania v rozsahu 280 hod. ihneď mať príplatok  12 %?

Podľa § 14e ods.1 písm. d) zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niekt

Na zobrazenie tohto obsahu nemáte dostatočné oprávanenie.

Odomknite si prístup k odbornému obsahu na portáli.
Prístup k obsahu portálu majú len registrovaní používatelia portálu. Pokiaľ ste už zaregistrovaný, stačí sa prihlásiť.

Ak ešte nemáte prístup k obsahu portálu, využite 10-dňovú demo licenciu zdarma (stačí sa zaregistrovať).

Registrácia Prihlásenie

Diskusia - Počet príspevkov: 0

zobraziť diskusiu pridať príspevok

Odpovedný servis pre predplatiteľov

Vaše otázky pošlite na direktor@wolterskluwer.sk

Kategórie - Riadenie školy

Rozbaliť všetky

Najpoužívanejšie kľúčové slová

Register kľúčových slov

Aktuálne články